VetPartners engage une démarche qualité de vie au travail

Fort du constat que des équipes épanouies et satisfaites dans leur travail sont performantes, VetPartners s’est associé à la société Magic Monday (spécialistes de la QVT) afin de mettre en place une démarche efficace et pérenne, en collaboration avec MSD Santé Animale.

Un échantillon a été constitué par nos consultants en fonction de divers critères : métiers (vétérinaires et ASV), ancienneté, sexe ratio. Il est composé de 120 personnes. Celles-ci recevront durant la semaine du 7 novembre un mail (en provenance de Wellscan) leur indiquant qu’ils ont été sélectionnés pour participer à l’enquête. A partir de cette réception le questionnaire est accessible pendant 15 jours. Il faudra environ 20 minutes pour y répondre. Les réponses sont anonymisées.

Dans ce questionnaire, 6 thématiques seront abordées :

• Rapports humains et coopération

• Conditions de travail

• Gestion du temps et charge de travail

• Qualité managériale

• Accompagnement du changement

• Sens et valeurs du travail

Nous comptons vraiment sur les 120 personnes sélectionnées pour répondre à cette enquête : plus vous serez nombreux à répondre, plus les conclusions seront proches de vos réalités et les actions mises en place seront adaptées.

Les 120 personnes sélectionnées ont été invitées à un webinar d’information sur cette enquête, si vous faites partie des personnes invitées et n’avez pas pu assister à l’un de ces webinars, le replay est disponible en cliquant ci dessous

A l’issue de cette enquête, des entretiens collectifs seront réalisés par les consultants, et les conclusions de ces différents éléments quantitatifs et qualitatifs serviront à l’élaboration d’un plan d’actions pour 2023 par notre comité de pilotage (composé de vétérinaires et ASV de la famille VetPartners).

La démarche d’analyse du bien-être des collaborateurs sera reconduite annuellement à travers une « enquête d’engagement ».